岗位职责
1.负责办公室日常事务性工作。
2.负责办理各类文件的收发。
3.负责办公室的日常管理工作。
4.管理各类档案。
5.负责维护公司网站、公众号及相关平台。
6.协助EHS工作。
7.接受领导安排的其他工作。
二、任职要求
1.大专及以上学历,汉语言文学、人力资源管理、中文系等相关专。
3.熟练运用各类系统及办公软件,具有一定的文字功底及管理经验,会制作PPT。
4.具有较强的学习能力普,沟通协调能力及团队协作能力,责任心强、为人正直、能吃苦耐劳、有上进心。
5.注重细节,能够承受一定的工作压力。
6.服从安排。