岗位内容

1. 资质办理与维护

-主导国军标资质、二级保密资质、武器承制资质等相关资质的办理工作。根据相关标准和要求，制定详细的办理计划，组织和协调各部门准备资质申报所需的文件、资料，并确保申报材料的完整性、准确性和合规性。

负责已获取资质的日常维护工作，及时跟踪相关法规、政策的变化，确保公司的运营和管理始终符合资质要求。定期进行内部自查自纠，针对发现的问题制定整改措施并监督执行，保证资质的有效性和持续性。

2. 体系建设与优化

依据国军标等相关标准，建立、完善公司的质量管理体系、保密管理体系等相关体系文件，包括程序文件、作业指导书、记录表格等，确保体系文件的科学性、合理性和可操作性。

-对公司现有体系运行情况进行监控和评估，识别体系运行中的薄弱环节和改进机会，提出优化建议并组织实施改进措施，以提高体系运行的有效性和效率。

3. 内部培训与宣贯

组织开展国军标、保密等相关知识的内部培训工作，制定培训计划和培训教材，针对不同部门和岗位的人员进行分层分类培训，确保全体员工熟悉相关标准和要求。

-负责相关体系标准和资质要求的内部宣贯工作，通过多种方式（如会议、宣传栏等）向员工传达体系运行的重要性和相关规定，提高员工的意识和遵守度。

4. 审核与协调工作

-协调外部审核机构对公司进行国军标、保密等相关资质的审核工作，包括审核前的准备、审核过程中的沟通协调以及审核后的整改跟踪等。

组织内部审核工作，制定内部审核计划，选拔和培训内部审核员，对公司各部门的体系运行情况进行审核，出具审核报告，跟踪审核发现问题的整改情况，确保公司内部管理体系的持续改进。

5. 部门协作与支持

与技术部、质量部、生产部等部门密切合作，为其提供体系运行方面的技术支持和指导，协助解决在生产经营过程中遇到的与体系相关的问题。

参与公司的项目管理工作，从体系管理的角度对项目的策划、实施、监控和收尾等过程进行监督和指导，确保项目的执行符合相关资质和体系要求。